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Con el objetivo de impulsar, promover y ejecutar proyectos de innovación, el emprendimiento, la vinculación y transferencia de tecnología entre el Colegio de Michoacán (COLMICH) y UNIVA Región Michoacán, se firmó un convenio de colaboración con los directores de ambas casas de estudios.

El Dr. José Antonio Serrano Ortega, en su carácter de presidente del COLMICH, señaló que se participará de manera activa en los comités y se formarán alianzas para la presencia en fondos, convocatorias y premios relacionados con Innovación y desarrollo tecnológico, por su parte la Dra. Adriana Villicaña Martínez, directora de UNIVA plantel Uruapan, la Dra. Natalia Salinas Bravo, directora de plantel La Piedad y el Mtro. Jaime Reyes Jiménez, director del plantel Zamora- Jacona, expresaron el pasado 15 de abril, su compromiso de colaborar en el desarrollo y la realización de programas de formación y actualización académica y capacitación para el personal en las áreas de interés mutuo.

Con este tipo de acciones, el nodo de innovación en la Región Michoacán, planteles Zamora-Jacona, La Piedad y Uruapan, crece sumando a otra gran institución académica para la solución de problemas y el aprovechamiento de oportunidades que promuevan el conocimiento tecnológico, así como la generación de empresas de más valor.

La mañana del lunes 19 de abril comenzó el 3.^er Encuentro de Comunicación de la Organización de Universidades Católicas de América Latina y el Caribe (ODUCAL), organismo presidido por el Pbro. Lic. Francisco Ramírez Yáñez, rector del Sistema UNIVA.

A lo largo de cinco días de actividades, los representantes de las áreas de Comunicación, Imagen y Mercadotecnia correspondientes a 71 universidades de 15 naciones distintas comparten conocimientos, experiencias y buenas prácticas en los procesos que contribuyan a una mejor comunicación institucional.

Fue el padre Francisco Ramírez Yáñez, en su calidad de presidente de ODUCAL, el responsable de inaugurar el evento mediante un mensaje de agradecimiento y felicitación al equipo de la Universidad La Salle México, sede virtual del evento. Además de exhortar a los asistentes a aprovechar la virtualidad derivada de la contingencia sanitaria por el COVID-19.

Posterior al acto inaugural, el Dr. Edgar Cossío, docente de UNIVA Guadalajara, ingeniero en Sistemas Computacionales, maestro en Ingeniería de Software y doctor en Sistemas Computacionales con orientación en Inteligencia Artificial, dirigió la primera conferencia del evento titulada “Ciencia de datos en los procesos de Comunicación”.

Durante su participación, el doctor Edgar Cossío profundizó en la ciencia de datos como campo para el análisis y toma de decisiones en los procesos de comunicación y herramienta para el descubrimiento de patrones en grandes volúmenes de datos. Además de mencionar algunas de las principales aplicaciones de la data science, tales como la identificación de clusters, monitoreo de cuentas para detectar referentes y bots, identificación de ubicación geográfica, análisis de sentimientos, análisis predictivo de delitos y herramientas que proporcionan información en tiempo real para toma de decisiones.

Posterior a su intervención, el Dr. Cossío respondió algunas preguntas planteadas por los participantes de diversos países, quienes pudieron despejar sus dudas de acuerdo a los procesos, consejos y experiencia del ponente.

De esta forma y hasta el 23 de abril, miembros de distintas áreas relacionadas con la Mercadotecnia y Comunicación del Sistema UNIVA presenciarán, de manera virtual, las ponencias por parte de catedráticos de América Latina y el Caribe, con la finalidad de enriquecer los procesos que permitan una comunicación más efectiva y actualizada.

La Cámara Nacional de Comercio (CANACO), es un organismo independiente al servicio del comercio formalmente establecido, con más de 100 años en Uruapan, el cual presentó su nueva mesa directiva, en la que la Dra. Adriana Villicaña Martínez, directora de UNIVA plantel Uruapan será vicepresidenta de Participación Ciudadana en el periodo 2021-2022.

Por unanimidad, empresarios adheridos a la Cámara Nacional de Comercio y Servicios Turísticos (Canaco-Servitur) de Uruapan, eligieron a José Carlos Ceballos King como presidente del Consejo Directivo de este organismo empresarial a través de una reunión presencial y virtual simultánea, con la asistencia de 18 y 38 empresarios respectivamente, quienes aprobaron el programa de actividades para este ejercicio fiscal, entre las que destaca la entrega del premio “Uendani”, a reserva de que el evento sea aprobado por las autoridades y conforme se avance en el tema de la pandemia, ya que se prevé una asistencia de 250 personas. Contempla además una masterclass y las campañas del Buen fin, Haz barrio y Despensas navideñas. Adicionalmente, el acompañamiento de servicios en trámites para las licencias de servicios, el Sien, la vinculación de ventanillas de tesorería, rentas y protección civil.

En el tema de capacitación se incluirán temas fiscales, capital humano, ventas y servicio al cliente, además de administración. Descartan la realización de eventos masivos como la conferencia magistral, el mapa turístico y el festival del mariachi.

La Universidad del Valle de Atemajac con este tipo de acciones refrenda su compromiso central por incidir desde varias trincheras, la transformación social.

A nombre del Sindicato de Empleados y Trabajadores al Servicio del Instituto Superior Autónomo de Occidente, Asociación Civil, por sus siglas SETSISAO, se llevó a cabo el pasado jueves 25 de marzo la toma de protesta del Comité Ejecutivo del periodo 2020 – 2023, en las instalaciones del Salón de Usos Múltiples de la Universidad del Valle de Atemajac, plantel Guadalajara. Al evento asistieron autoridades tanto de la UNIVA, como del SETSISAO, encabezadas por la maestra Beatriz Echeveste García de Alba, directora del plantel Guadalajara, maestra Belén Mejía Maytorena, dirección de Desarrollo y Servicios y la maestra Guadalupe González Vélez, jefa de Talento Humano. En representación del Sindicato de Empleados y Trabajadores al Servicio del Instituto Superior Autónomo de Occidente, la maestra Ana Karina Cosío Vidaurri Martínez, secretaria general y la maestra Gilda Silva Chirinos, presidenta de la Comisión de Honor y Justicia.

Durante el acto protocolario, se realizó el escrutinio con el objetivo de dar fe a los 20 asistentes reunidos de manera presencial, más el total de asistentes virtuales, quienes siguieron la transmisión de la ceremonia vía Facebook Live. Posteriormente, el maestro Edgar Fernán Pérez González, secretario de Finanzas brindó el informe financiero del ejercicio 2020. La maestra Gilda Silva Chirinos, presidenta de la Comisión de Honor y Justicia hizo el llamado a los presentes a ponerse de pie para recibir a la Comisión de Honor y Justicia representada por la maestra Carmen Álvarez del Castillo y el licenciado Andrés López González. Bajo los estatutos vigentes del Sindicato de Empleados y Trabajadores al Servicio del Instituto Superior Autónomo de Occidente, Asociación Civil (SETSISAO), de acuerdo con el artículo 31 Fracción B, acerca de renovar electoralmente al comité ejecutivo, cuyas elecciones se celebraron el pasado 2 de octubre del 2020, la planilla naranja fue la única registrada; el total global fue de 99 votos a favor y 1 en contra, siendo esta misma la planilla ganadora, encabezada por la maestra Ana Karina Cosío Vidaurri Martínez. En el pasado mes de diciembre, el Gobierno de Jalisco, a través de las autoridades laborales con el oficio número 65 mil 718, reconoció formalmente al Comité Ejecutivo Sindical, el cual quedó conformado de la siguiente manera:

Maestra Ana Karina Cosío Vidaurri Martínez, secretaria general, suplente, el maestro José Armando Flores Martínez; maestro José Alejandro Torres Rodríguez, secretario de Trabajo y Conflictos, suplente, maestro Luis Enrique Ibarra Grijalva; maestra María del Rayo Valles Medina, secretaria de Actas y Acuerdos, suplente, maestro Miguel Gómez Cruz; maestro Edgar Fernán Pérez González, secretario de Finanzas, suplente, maestro Martín Onésimo Rodríguez Robles; licenciada Blanca Lilia Osuna Quiroga, secretaria de Previsión Social, suplente, licenciada Andrea Guadalupe Bayardo López; maestra Ernestina Gómez Llanos Leaños, secretaria de Organización, suplente, licenciada María Eugenia Gutiérrez Hernández; maestro Eduardo de Anda del Muro, secretario de Extensión, suplente, maestra Lorena González.

El SETSISAO tiene entre sus objetivos el estudio, mejoramiento y defensa de los intereses profesionales de todos sus miembros, la conservación y mejora de los beneficios que se obtengan en el Contrato Colectivo del Trabajo y los acuerdos con la UNIVA. Dicho acto significó la renovación del compromiso de fortalecer a nuestra Casa de Estudios en todos sus ámbitos, con la participación del personal sindicalizado.

La mañana del miércoles 24 de marzo del 2021 se llevó a cabo el evento virtual de presentación oficial y firma de convenio del Bosque Interuniversitario La Primavera, proyecto en el que UNIVA, junto a otras universidades privadas, buscan realizar acciones de colaboración académica, científica y cultural en materia del cuidado de la naturaleza y el medio ambiente, que favorezcan la vocación de servicio a la comunidad y promuevan el cuidado del Bosque de La Primavera, en Jalisco.

En punto de las 9:30 horas, la Mtra. Sandra Valdés Valdés, profesora del Proyecto de Aplicación Profesional Anillo Primavera del ITESO y moderadora del evento, presentó un video informativo que contextualizó sobre el Bosque Interuniversitario. Enseguida, se presentaron las autoridades que, posteriormente, realizaron la firma del convenio: el Pbro. Lic. Francisco Ramírez Yáñez, rector de la Universidad del Valle de Atemajac; Dr. Luis Arriaga Valenzuela, representante del ITESO; Dr. Roberto Carrillo López, representante de la Universidad Marista de Guadalajara; Dr. José Antonio Esquivias Romero, representante de la Universidad Panamericana campus Guadalajara y el Sr. Cástulo Romero, quien cedió 400 hectáreas al proyecto del Bosque Interuniversitario.

Dentro de los asistentes se encontraron algunos invitados especiales, como la Sra. Tania Vázquez Mendoza, presidenta de Unión de Colonias de la Puerta Sur, A.C.; Lic. Gonzalo Huerta Madrigal, presidente de la Cámara Nacional de la Industria Maderera Delegación Occidente; Lic. Raúl Uranga Lamadrid, presidente de la Cámara de Comercio de Guadalajara; Mtro. Alfonso Pompa Padilla, secretario de Innovación, Ciencia y Tecnología del Estado de Jalisco; Sr. Frédéric Vacheron, representante de UNESCO México.

Durante su intervención el Pbro. Lic. Francisco Ramírez Yáñez, rector de nuestra universidad, señaló al proyecto como referente en la defensa de la casa común y la encíclica de Laudato Si, además de recalcar la importancia del papel de la universidad en la solución de problemas socio-ambientales y el esfuerzo que estas casas de estudio realizan al respecto. “Necesitamos fortalecer la conciencia de que somos una sola familia humana. No hay fronteras ni barreras políticas o sociales que nos permitan aislarnos, y por eso mismo tampoco hay espacio para la globalización de la indiferencia”, señaló el rector del Sistema UNIVA.

Enseguida se realizó el acto protocolario de la firma oficial, en la que cada representante plasmó su signatura en señal del compromiso de llevar adelante el Bosque Interuniversitario La Primavera, cuya superficie será de un total de 490 hectáreas lo que, para efectos de dimensionar la cifra, corresponde a cuatro veces la superficie del Parque Metropolitano.

Gracias a la suma de esfuerzos entre universidades y al trabajo realizado por la Mtra. María Elena González Bañales, jefa del Departamento de Ciencias Exactas e Ingenierías y el Mtro. José Francisco Ignacio Ramos Padilla, jefe de Planta Física e Infraestructura, quienes conformaron el equipo de trabajo, UNIVA continúa sumando al bien común y al desarrollo sustentable.

El pasado martes 16 de marzo se llevó a cabo la presentación virtual del libro “La eficiencia de las energías renovables en México”, obra que compila los trabajos presentados durante el V Seminario Energías Renovables UNIVA-DAAD, el cual se realizó los días 29 y 30 de octubre del 2020, bajo la tutela del doctor Francisco Navarrete Báez, profesor investigador de UNIVA y exbecario del DAAD.

A la presentación del libro acudieron autoridades de la Universidad del Valle de Atemajac, encabezadas por el presbítero licenciado Francisco Ramírez Yáñez, rector del Sistema UNIVA, la doctora Livier De Regil Sánchez, jefa de Investigación del Sistema UNIVA y por parte del Servicio Alemán de Intercambio Académico-Deutscher Akademischer Austauschdienst (DAAD), la doctora Katharina Fleckenstein, directora regional para México, Centroamérica y el Caribe de DAAD México. El libro fue presentado por el maestro Augusto Mosqueda, profesor en la Universidad Tecnológica de los Valles Centrales de Oaxaca y director de ECOMADI, empresa de origen mexicano que se dedica a llevar la energía renovable e impulsar el uso de las ecotecnologías.

A lo largo de los capítulos de esta publicación se pueden consultar temas relacionados con la eficiencia de las energías renovables en México, desde una visión sistémica; la integración y aplicación de los temas de energías renovables; energías renovables marinas en el Caribe Mexicano; la energía geotérmica renovable y sostenible; biocombustibles a partir de Biomasa Lignocelulósica; caracterización de la dureza de un material biopolimérico producido a partir de jugo de nopal de dos especies de Opuntia, entre otros.

A partir del apoyo e impulso a este tipo de obras y trabajos de investigación que se han publicado, la UNIVA cumple con su misión y visión a través del pacto con la sostenibilidad, al establecer como sus objetivos el educar a líderes comprometidos con el bien común y el desarrollo sustentable, así como implantar un sistema universitario sustentable.

En el marco de la conmemoración del Día Internacional de la Mujer, la coordinación de Alumni y Bolsa de Trabajo UNIVA llevó a cabo, el pasado 8 de marzo, el panel virtual titulado «Egresadas #UNIVA: Las directoras que impactan en su comunidad», con el objetivo de reflejar el impacto que las directoras de los planteles, y egresadas UNIVA, han tenido en la comunidad universitaria. Dentro del panel, se contó con la participación de las directoras de los planteles del Sistema UNIVA, la Mtra. Beatriz Guadalupe Echeveste García de Alba, directora de UNIVA Guadalajara, Mtra. Leticia Ortega Hernández, directora de UNIVA Lagos de Moreno, Dra. Natalia Salinas Bravo, directora de UNIVA La Piedad, Mtra. Marcela Aldrete Saldívar, directora de UNIVA Querétaro, Dra. Adriana Villicaña Martínez, directora de UNIVA Uruapan y la Dra. María Cristina Martínez Arrona, directora de UNIVA Online; el panel fue moderado por la licenciada Vanessa Tiznado Fragoso, directora de la UNIVA Tepic.

A lo largo del evento, las ponentes hablaron sobre las características de cada plantel al que pertenecen y la contribución que han hecho desde su rol de directoras UNIVA. Así mismo, mencionaron algunos casos de egresadas exitosas de cada uno de los planteles que conforman al Sistema UNIVA.

Posteriormente, la licenciada Vanessa realizó una serie de preguntas a las directivas, quienes compartieron las experiencias que han tenido a través de su trayectoria estudiantil y laboral dentro de la UNIVA. Se destacó el reconocimiento y oportunidades que la Universidad del Valle de Atemajac ha dado a las mujeres que trabajan y estudian en ella. Las directivas UNIVA recomendaron a las mujeres de su comunidad seguir preparándose como personas y en temas educativos para desarrollar de manera óptima sus labores y relaciones interpersonales.

A través de estos espacios, la Universidad rinde un homenaje al esfuerzo y los logros de las mujeres en diversos ámbitos. Muestra de ello son las seis directoras de los planteles UNIVA, quienes tienen la tarea de guiar los destinos académicos de nuestros estudiantes y colaboradores. Seis mujeres, egresadas de la UNIVA que, a lo largo del evento, contaron cómo hacen para ser egresadas que impactan en el desarrollo de sus comunidades.

El pasado viernes 26 de febrero, se llevó a cabo de manera virtual el IV Encuentro Docente 2021 “Los Retos Educativos ante la Nueva Normalidad” donde la Red Juntos por Michoacán convocó a todos los profesores y público en general a participar en los 10 Webinars que presentaron diferentes ponentes de las distintas universidades y casas de estudio miembros de la red de éste estado.

Con el principal objetivo de atender la nueva normalidad ante la adaptación y transformación de las instituciones educativas respecto a las nuevas circunstancias y necesidades, poniendo como enfoque los esfuerzos de los alumnos y los docentes para trabajar en las nuevas tecnologías y fortalecer el vínculo, la empatía y el espíritu de servicio hacia los demás.

Con temas como: “La responsabilidad global de las instituciones educativas ante la crisis: Fortaleciendo el espíritu al servicio, la vinculación, la investigación, la innovación educativa y la internacionalización”, “Ergonomía para el trabajo en casa en tiempos de COVID”, “El alumno es más que una cifra: La evaluación del aprendizaje en tiempos de COVID” entre otras.

Es así como se presentó ante los asistentes ésta temática con el propósito de crear estrategias y reforzarlas para hacer del trabajo virtual y colaborativo una innovación en los objetivos principales.

Mediante un entorno virtual derivado de la contingencia sanitaria por la que atraviesa el mundo y bajo el lema “Excelencia educativa: Un reto constante”, el jueves 25 de febrero se rindió el Informe Anual de Actividades 2020, a cargo del Pbro. Lic. Francisco Ramírez Yáñez, rector del Sistema UNIVA.

Durante el evento transmitido vía internet a más de seiscientas personas, el padre Francisco Ramírez Yáñez repasó el trabajo realizado durante su gestión en el año 2020 dentro de las regiones Bajío; Centro-Costa; y Michoacán, las cuales engloban los 11 planteles que componen el Sistema UNIVA.

Desde el comienzo de la contingencia sanitaria derivada de la aparición del nuevo virus SARS-CoV-2, la Universidad del Valle de Atemajac fue consciente de la problemática, analizó, contempló y buscó las mejores estrategias para enfrentar, de manera Institucional y personal, esta pandemia que produciría, además de los riesgos sanitarios, crisis económica, consecuencias psicológicas, en la dinámica social y de integración familiar.

En el año 2020, UNIVA mantuvo su identidad y claridad en las prioridades, siendo el centro de su quehacer educativo la dignidad de la persona, la salud y bienestar de forma integral de todos y cada uno de los miembros que conforman la comunidad universitaria; de ahí la preocupación y cuidado para que sus 1,936 colaboradores (687 administrativos y 1,249 docentes) recibieran su salario íntegro de forma quincenal; así como la calidad educativa y la formación integral de sus más de 11,200 estudiantes distribuidos en los diferentes planteles del Sistema UNIVA.

Como parte de su gestión, el padre Francisco Ramírez Yáñez, impulsó los intercambios estudiantiles, se llevó a cabo el Seminario Permanente de Investigación, además de la firma de convenios con el rector del Colegio de San Francisco en Nueva York y con ENACTUS. Se presentó el 2.° cortometraje “Vamos para el Norte” del egresado Edgar Muñoz; y se continuó con el Programa de Cardioprotección en el Sistema UNIVA con la instalación del desfibrilador del edificio 2 en el plantel Guadalajara.

Una vez que se hizo oficial la confirmación del inicio de la fase 2 del COVID-19 por parte de las autoridades sanitarias nacionales e internacionales, se suspendieron las clases presenciales en todos los niveles a partir del 17 de marzo, con el objetivo de preservar la seguridad de la comunidad universitaria y favorecer la contención de contagios. Una de las primeras acciones fue formar un comité COVID-19 de Sistema y otro por plantel, atentos al desarrollo de la pandemia, durante el año se mantuvo una reunión semanal, en la que se revisó diferentes temas en torno al virus, sus medidas de prevención y el retorno seguro.

El ambiente virtual permitió el fortalecimiento colaborativo de UNIVA sumándose a diferentes campañas de solidaridad y concientización, como el proyecto “Jalisco sin Hambre” en el que se rebasó la meta planteada, apoyando con 725 despensas que fueron entregadas a familias en condiciones vulnerables. Otra de las campañas fue “Estamos juntos y lo traemos bien puesto”, propuesta del Gobierno de Jalisco, Cámara de Comercio de Guadalajara y diferentes instituciones educativas sobre el uso del cubrebocas como contención de propagación de la pandemia.

El rector del Sistema UNIVA mantuvo encuentros con profesores, sacerdotes UNIVA, padres de familia, equipo médico y administrativos, además participó en las reuniones de planeación, el conversatorio con Alumni, con las diferentes regiones y planteles para acompañar y dar seguimiento en la operación. Sostuvo juntas con los diferentes corporativos, con el Consejo de Empresarios de Vallarta y el Consejo de Empresarios de Guadalajara. Participó en la 13.° Sesión Plenaria de la Mesa Ciudadana de Seguridad y Justicia de la Región La Piedad, que preside UNIVA La Piedad.

El padre Francisco Ramírez Yáñez mencionó que el 2020 “… fue un año de capacitación constante para las 13,110 personas que conformamos la comunidad UNIVA durante este año, profesores, alumnos y administrativos, en la que, a través de diferentes cursos, desarrollamos nuevas habilidades en el uso de las Tecnologías de la Información, Comunicación, Conocimiento y Aprendizaje Digitales (TICCAD)…”, también durante el año se organizaron 2,079 webinars y cursos de educación continua con relación al nuevo coronavirus y a las medidas de prevención, cuidado de la salud y temas de interés profesional y académico para las diferentes áreas del saber en los planteles que conforman el Sistema UNIVA.

En materia financiera, se cuidaron los gastos de operación y se tuvo que reorganizar la inversión buscando reducirla en algunos rubros ya programados, lo que posibilitó atender las condiciones particulares o grupales de apoyo a nuestros alumnos, así como la adquisición de los insumos necesarios para el cuidado de la salud, el incrementar y fortalecer la tecnología educativa y de la información a través de licencias, seguridad, equipos, mantenimiento tecnológico, amplitud del ancho de banda, entre otras cosas. La Institución cuenta además con dos fondos de contingencia, uno constituido en el 2009 derivado de la crisis económica provocada por la influenza; y el segundo fue creado en este año por el COVID-19.

A pesar de la situación mundial, en UNIVA la vida universitaria se llevó a cabo y no fue poca la creatividad para continuar con aquellos eventos esenciales en la formación académica de nuestros estudiantes. El padre Francisco Ramírez Yáñez participó en los diferentes congresos, expos y seminarios virtuales de las diferentes áreas del saber, como el Congreso Internacional de la Salud UNIVA (CISU) “Más comprometidos con la salud que nunca”; el IV Congreso “Negotendencias: Retos hacia una nueva década”; El Congreso Internacional de Derecho y Criminología; el Seminario de Innovación Planeta Ingenio con el tema “Para el desarrollo sostenible en un mundo postpandemia de coronavirus (COVID-19)”; y Expo-Creativos 2020, con el tema “Unidos por un mismo click”.

Se llevó a cabo la celebración de la Semana UNIVA “Más conectados que nunca”, al ser virtual, se realizó por primera vez a nivel sistema, con 19 actividades organizadas por diversos planteles y de manera conjunta e interplanteles, en los que la comunidad universitaria participó de forma entusiasta con un alcance de 90,685 personas. Los domingos realizaba la eucaristía virtual como punto de encuentro para fortalecer el espíritu.

En cuanto a la relación con distintos organismos externos, se mantuvo la colaboración en aras de fortalecer y enriquecer el trabajo educativo, mediante la participación en eventos como la Mesa de Educación del Estado de Jalisco que presidió el Mtro. Juan Carlos Flores Miramontes, secretario de Educación y el Ing. Alfonso Pompa, secretario de la Secretaría de Innovación, Ciencia y Tecnología (SICYT), con este último se entablaron reuniones frecuentes con el fin de armar los protocolos para las instituciones educativas, esta mesa junto con las mesas de desarrollo económico y de seguridad aportaban propuestas para que la mesa de salud tuviera elementos objetivos y así tomar las decisiones pertinentes para el manejo de la pandemia.

Dentro de otras actividades externas destacadas, el rector del Sistema UNIVA participó en el XXXVI Encuentro Nacional de Rectores de la Asociación Mexicana de Instituciones de Educación Superior de Inspiración Cristiana (AMIESIC) en la Universidad Anáhuac de Cancún, con el objetivo de reflexionar sobre la relevancia de la formación integral en nuestros modelos educativos y recibió, en esta asamblea, el nombramiento como coordinador de la Vocalía de formación humanística, además de formar parte del Consejo Directivo de esta asociación. Participó en la sesión del Consejo de la Región Centro Occidente de la Asociación Nacional de Universidades e Instituciones de Educación Superior (ANUIES), en la reunión de trabajo de la Agenda Digital Educativa donde se reflexionó sobre el papel social de las universidades en la transformación digital.

Como presidente de la Asociación de Universidades Católicas de América Latina y el Caribe (ODUCAL), el padre Francisco Ramírez Yáñez presidió el 1.^er Encuentro Virtual de Responsables de Comunicación; en la Reunión de Rectores de la Subregión México, Centroamérica y Caribe; y en la de Rectores del Cono Sur; en las sesiones del Seminario de la Red Responsabilidad Social Universitaria, en las tres reuniones de la Junta Directiva de la ODUCAL y las sesiones del 1.^er y 2.^doEncuentro de Buenas Prácticas ODUCAL.

A nivel gubernamental, la máxima autoridad de nuestra universidad asistió como invitado a la Instalación del Observatorio Ciudadano de Movilidad y Transporte Público, y en las diferentes mesas de trabajo del Comité de Educación Superior; fue invitado por el gobernador del Estado de Jalisco a formar parte del Consejo Ciudadano de Seguridad y en el programa “Recrea Steam”, presentado por la Secretaría de Educación Jalisco. Se firmaron convenios con la Unión de Comerciantes del Mercado de Abastos (UCMA); con la Secretaría de Seguro Social; el Instituto de Justicia Alternativa (IJA) y el Congreso del Estado. Estuvo presente en la firma y presentación del Plan Anticorrupción y el Pacto Social en la CANACO y corporativa de fundaciones, además de participar en la inauguración del Encuentro Nacional sobre la Integridad en la Función Pública con Perspectiva de Género y en la Reunión Consejo Ciudadano.

Como parte de las acciones a futuro, dentro del Plan Institucional de Desarrollo (PID) 2021-2025, se encuentran la actualización del modelo educativo y pedagogía propia, buscando siempre la excelencia educativa dando respuesta a los desafíos actuales e integrando a los procesos académicos lo aprendido en este año: la importancia de las nuevas tecnologías de la información, comunicación, conocimiento y aprendizajes digitales, un currículo innovador, flexible, con una pedagogía centrada en el aprendizaje y un cuerpo docente con el perfil adecuado para formar líderes del futuro, humanos, inclusivos, resilientes y creativos.

El rector de la UNIVA mencionó que continuarán con el esfuerzo de acreditar el mayor número de programas con el fin de mantener una excelencia académica a través de los Comités Interinstitucionales para la Evaluación de la Educación Superior (CIEES).

El Pbro. Lic. Francisco Ramírez Yáñez concluyó su Informe Anual de Actividades 2020 con un video que presentó el resumen de actividades y numeralia que englobaron el año ya finalizado, “agradezco su entrega, liderazgo, presencia y amistad. Dios los bendiga”, concluyó.

Consulta el Informe del Rector 2020 completo, en el siguiente enlace:   https://www.univa.mx/informe2020